مساعد مرونة و مراقبة – قسم الحماية

مساعد مرونة و مراقبة – قسم الحماية

إعلان وظيفة شاغرة رقم: 4800

المسمى الوظيفي:  مساعد مرونة و مراقبة – قسم الحماية

اخر موعد للتقديم: 22.04.2021

متطلبات العمل:

لتكون ناجحاً يجب ان تمتلك المؤهلات التالية:

1-       شهادة في الدراسات الاجتماعية أو علم النفس أو الحقوق أو أي مجال مماثل.

2-       الفهم الممتاز لحقوق الطفل و حماية الطفل خلال حالات الطوارىء و إدارة الحالة و الرعاية البديلة و الدعم النفسي الاجتماعي و تطوير الشباب و الأطفال و مرونة و تمكين الشباب و الأطفال

3-       مهارات شخصية و مهارات تواصل و تقديم قوية و القدرة على بناء العلاقات مع مسؤولي السلطة و قادة المجتمع   و مع الأطفال و الشباب

4-       على الأقل خبرة سنة واحدة من العمل مع الأطفال

5-       الخبرة المتعمقة في تطوير التدريب وتقديمه ، بما في ذلك حماية الطفل

6-       مهارات حاسوب قوية في المايكروسوفت اوفيس و الاكسل

7-       الالتزام بـ و فهم أهداف المنظمة و قيمها و مبادئها بما فيها المقاربات المعتمدة على الحقوق و سياسة حماية الطفل و الاجراءات الخاصة بذلك

8-       المرونة  و الرغبة في تغيير ممارسات العمل و ساعات العمل و قضاء الوقت في الميدان و أحياناً  في ظروف صعبة و موارد محدودة و من خلال الادارة عن بعد.

9-       الفهم الجيد لمنطقتي الحسكة و الرقة و سياقاتها و الأطراف الصانعة للقرار هناك

10-     الفهم الجيد للغات العربية و الكردية و الانكليزية

الوصف الوظيفي:

  • دعم تحديد المستفيدين و المواقع المناسبة و تنفيذ الأنشطة الخاصة ببرامج الحماية
  • اجراء تدريبات ادارة المساحة و انشطة المساحة و أنشطة الدعم النفسي الاجتماعي و التهذيب الايجابي للمشرفين و الميسرين بدعم من مسؤول الحماية
  • القيام بزيارات رصد يومية لضمان أن جودة تنفيذ الأنشطة مطابقة لمعايير المنظمة و المعايير العالمية و استناداً الى قوائم الجودة المرجعية و معايير الجودة.
  • الاشراف على موظفي المساحة لضمان أن برامج الأنشطة الاسبوعية يتم تطويرها بحيث تتضمن أنشطة منفصلة خاصة للأطفال الصغار و أخرى للأولاد اليافعين و للبنات اليافعات و أن الأنشطة تسير من الساعة 8 صباحاً الى الـ 4 مساءً
  • ضمان المراقبة المستمرة لمواد المساحة و رفع طلبات المواد في الوقت المناسب
  • ضمان جمع بيانات الحضور بدقة و ادخالها اسبوعياً و بشكل منتظم
  • التنسيق مع أقسام المنظمة و الجهات المعنية الأخرى لضمان عدم تصادم الأنشطة و ضمان التعاون خاصة مع قسم التعليم
  • بدعم من فريق البرامج, دعم جهود الاندماج المستمرة
  • العمل بشكل وثيق مع الأولياء و مقدمي الرعاية لتطوير مهاراتهم و فهم التحديات التي قد تواجههم و أطفالهم و الاستجابة لها و التحشيد لأجل تحسين آليات الحماية
  • المساعدة على تنظيم و تنفيذ جلسات التوعية للمجتمعات المحلية و المراكز المجتمعية الصديقة للأطفال و اليافعين بالاضافة الى أفراد المجتمع و الوالدين
  • تيسير و جمع و ابلاغ المعلومات المتعلقة بالوضع العام للأطفال المتاثرين بالصراع و عائلاتهم في المجتمع مع الانتباه الخاص بالأطفال المستهدفين في برامجنا و أهداف هذه البرامج.
  • اجراء زيارات مراقبة منتظمة الى المجتمعات و ضمان التواصل المنتظم مع الأطراف المعنية
  • كتابة مسودة تقارير الأنشطة الاسبوعية و الشهرية بشأن المعلومات الخاصة بالتقدم الحاصل و تقارير أخرى ضرورية
  • التواصل اليومي مع الشركاء و المجتمع و المشرفين و الزملاء لضمان السلاسة في العمل اليومي
  • اعداد الوثائق المالية و الادارية المتعلقة بأنشطة المشروع مثل طلبات الشراء و غيرها.
  • ابلاغ المدير المباشر عن أية تحديات و مصاعب و مخاوف حول تنفيذ الأنشطة و القضايا الأخرى في السياق الاجتماعي
  • أية مهام أخرى حسب الظروف (اعتماداً على المهارات و الخبرة)

إدارة الموارد البشرية

  • مسؤول أمام المدير المباشر لمشرفي المساحة الصديقة للأطفال
  • متابعة حضور الموظفين و اجازاتهم و تغطية الثغرات خلال الاجازات
  • ضمان التغذية الراجعة المنتظمة للموظفين تحت اشرافه و مسؤوليته و اجراء التقييم عند الحاجة
  • دعم الاجراءات التهذيبية و تطبيقها عند الحاجة

التنسيق و التمثيل

  • التنسيق مع قطاعات المنظمة الأخرى عند الضرورة
  • تمثيل المنظمة في الزيارات الداخلية و الخارجية عند الحاجة

مهام أخرى

  • ضمان الالتزام الصارم بمبادىء حماية الطفل و سلامة الطفل بشكل دائم و احترام الخصوصية و العمل وفق المصلحة الفضلى للطفل
  • الامتثال لسياسة المنظمة مع احترام حماية الطفل و قواعد السلوك و الصحة و السلامة و الفرص المتساوية و السياسات و الاجراءات المتعلقة الأخرى
  • بالاتفاق مع المدير المباشر القيام بمهام موكلة أخرى حسب الحاجة ( حسب المهارات و الخبرة)

الجهة المعلنة: Confidential غير معلن

ملاحظات أخرى:

لا يوجد.

 مقر العمل: ديريك – مخيم روج

كيفية التقدم للمنصب:

يرجى ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني /  الرابط الإلكتروني التالي:

jobs.nesyr.derek@gmail.com

مع ضروة وضع رقم الإعلان أعلاه و المسمى الوظيفي  او عنوان الشاغر في عنوان الرسالة (خانة الموضوع).

ملاحظة عامة: معظم الجهات المعلنة لا تقبل التقدم للشواغر إلا بالطريقة الإلكترونية أعلاه.